Welche Übungen kennt ihr noch außerde den folgenden:
Postkorb
Diskussion/Argumentation
Verkaufsgespräch/Rollenspiel
Fallstudien
Übungen Assessment Center
Tja, da kenn ich noch:
1. die verschiedenen schriftlichen Tests: Intelligenztest, Leistungstest, Konzentrationstest, Persönlichkeitstest,
2. handschriftlicher Aufsatz (besonders böse: auf unliniertem Papier)
3. immer ein Muss: Gruppendiskussionen (meist 20 Minuten mit unterschiedlichen Themenstellungen)
4. am Anfang kommt immer und garantiert die Selbstpräsentation (3 oder 5 Minuten)
Bei vielen dieser Sachen weiß man im Prinzip vorher gar nicht, worauf es ankommt. Da kann man echt dermaßen ins Fettnäpfchen treten!!!
Gruß Thea
1. die verschiedenen schriftlichen Tests: Intelligenztest, Leistungstest, Konzentrationstest, Persönlichkeitstest,
2. handschriftlicher Aufsatz (besonders böse: auf unliniertem Papier)
3. immer ein Muss: Gruppendiskussionen (meist 20 Minuten mit unterschiedlichen Themenstellungen)
4. am Anfang kommt immer und garantiert die Selbstpräsentation (3 oder 5 Minuten)
Bei vielen dieser Sachen weiß man im Prinzip vorher gar nicht, worauf es ankommt. Da kann man echt dermaßen ins Fettnäpfchen treten!!!
Gruß Thea
-
arnibanani
- Beiträge: 2
- Registriert: 10.07.2006, 11:37
Gibt es irgendwo in den Weiten des Netzes auch Fallbeispiele für Assessment Center?
Ein Kollege war gerade Teilnehmer und ist gescheitert, weil er die Aufgabe für strategisches Denken verhauen hat!
Hab mir bereits Bücher gekauft, kann mir aber nicht vorstellen, dass es nicht im Netz auch ne Sammlung an Beispielen gibt.
Bei uns werden die AC's von Kienbaum durchgeführt!
Gruß und danke
Arni
Ein Kollege war gerade Teilnehmer und ist gescheitert, weil er die Aufgabe für strategisches Denken verhauen hat!
Hab mir bereits Bücher gekauft, kann mir aber nicht vorstellen, dass es nicht im Netz auch ne Sammlung an Beispielen gibt.
Bei uns werden die AC's von Kienbaum durchgeführt!
Gruß und danke
Arni
-
Marlenchen
- Bewerbungshelfer
- Beiträge: 4175
- Registriert: 11.03.2004, 17:50
Hier gibt es eine Fallstudie: http://focus.msn.de/D/DB/DBV/DBV23/DBV23F/dbv23f01.htm
Und hier gibt es weitere Infos zum AC. Und zur Präsentation
Und hier gibt es weitere Infos zum AC. Und zur Präsentation
-
arnibanani
- Beiträge: 2
- Registriert: 10.07.2006, 11:37
Danke erstmal, die hatte ich auch schon gefunden.
Suche Keinbaum Fallbeispiele bzw. Planspiele.
Ich muß im September ins AC und dort kommen immer wieder Beispiele einenr Reederei vor, in dem man dann eine Analyse der dargelegten Zahlen geben muß und daraus strategische Ziele ableiten soll.
Da ich so etwas noch nie gemacht habe und auch was Zahlenspiele angeht eher nicht sehr bewandert bin, wollte ich mich natürlich gezielt vorbereiten.
Eure Hilfe wäre super!!!
Danke
Arni
Suche Keinbaum Fallbeispiele bzw. Planspiele.
Ich muß im September ins AC und dort kommen immer wieder Beispiele einenr Reederei vor, in dem man dann eine Analyse der dargelegten Zahlen geben muß und daraus strategische Ziele ableiten soll.
Da ich so etwas noch nie gemacht habe und auch was Zahlenspiele angeht eher nicht sehr bewandert bin, wollte ich mich natürlich gezielt vorbereiten.
Eure Hilfe wäre super!!!
Danke
Arni
Oft erlebt man auch noch solche Dinge wie:
Morgens:
Prägen sie sich den Satz ein:
Gehe ond hole 13 grüne Stifte, 8 Bogen rotes Papier, 3 gelbe Umschläge und lege sie auf den weißen Tisch.
Abends:
Wie war der Satz?
Konzentrationsmässig:
2 Minuten 5 Wortgruppen mit 5 Worten an der Wand:
Aachen Essen Stuttgart Völklingen Weimar
Birne Hering Kopfsalat Rettich Schnitzel
...
Dann die Frage
In welcher Wortgruppe ist das Wort das mit B beginnt:
Städte, Lebensmittel, Gebäude,....
Morgens:
Prägen sie sich den Satz ein:
Gehe ond hole 13 grüne Stifte, 8 Bogen rotes Papier, 3 gelbe Umschläge und lege sie auf den weißen Tisch.
Abends:
Wie war der Satz?
Konzentrationsmässig:
2 Minuten 5 Wortgruppen mit 5 Worten an der Wand:
Aachen Essen Stuttgart Völklingen Weimar
Birne Hering Kopfsalat Rettich Schnitzel
...
Dann die Frage
In welcher Wortgruppe ist das Wort das mit B beginnt:
Städte, Lebensmittel, Gebäude,....
Hallo zusammen,
ich war vor einigen Tagen in einem AC .
Als erstes mußten wir uns vorstellen. Jeder den Sitzpartner links von sich...
Danach wurde ein Spiel gespielt.
Stellen Sie sich vor sie sitzen in einem Heißluftballon,die Welt ist untergegangen und sie steuern auf eine einsame insel zu...
Wir saßen mit 13 Leuten in diesem Ballon . Jeder Person wurde ein Beruf zugeordnet. Leider geht der Ballon langsam unter und wir müssen eine gemeinschaftliche Entscheidung treffen wer den Ballon verlassen muss
. Auf wen können wir am besten verzichten? Bei uns war es der Anwalt der springen musste. Ich als pfarrer konnte alle davon überzeugen das ich sehr gebraucht werde um geistlichen Beistand zu leisten!!!
Es war nicht leicht aber wir haben eine Entscheidung getroffen!
In einer anderen Aufgabe wurde meines erachtens geprüft wie multifunktionsfähig man ist. Das sah so aus das man einen Zettel mit Aufgaben bekommen hat den jeder sofort angefangen hat zu bearbeiten. Während wir die Aufgaben gelöst haben wurden wir allerdings immer wieder von der Seite auf Englisch angesprochen und wir mussten natürlich antworten.
Zum Schluß gab es noch einzelgespräche.
Ich habe leider noch nicht erfahren ob es bei mir geklppt hat aber ich werde es Euch wissen lassen.
ich war vor einigen Tagen in einem AC .
Als erstes mußten wir uns vorstellen. Jeder den Sitzpartner links von sich...
Danach wurde ein Spiel gespielt.
Stellen Sie sich vor sie sitzen in einem Heißluftballon,die Welt ist untergegangen und sie steuern auf eine einsame insel zu...
Wir saßen mit 13 Leuten in diesem Ballon . Jeder Person wurde ein Beruf zugeordnet. Leider geht der Ballon langsam unter und wir müssen eine gemeinschaftliche Entscheidung treffen wer den Ballon verlassen muss
. Auf wen können wir am besten verzichten? Bei uns war es der Anwalt der springen musste. Ich als pfarrer konnte alle davon überzeugen das ich sehr gebraucht werde um geistlichen Beistand zu leisten!!!Es war nicht leicht aber wir haben eine Entscheidung getroffen!
In einer anderen Aufgabe wurde meines erachtens geprüft wie multifunktionsfähig man ist. Das sah so aus das man einen Zettel mit Aufgaben bekommen hat den jeder sofort angefangen hat zu bearbeiten. Während wir die Aufgaben gelöst haben wurden wir allerdings immer wieder von der Seite auf Englisch angesprochen und wir mussten natürlich antworten.
Zum Schluß gab es noch einzelgespräche.
Ich habe leider noch nicht erfahren ob es bei mir geklppt hat aber ich werde es Euch wissen lassen.
Aufsatz in einem AC?
Ich habe Übermorgen ein AC in dem auch ein Aufsatz geschriben wird. Worum geht es hierbei - Krativiät zeigen? Ich habe oben auch gelesen, dass handschriftliche Aufsätze auch sein können - worum geht es hier dann?
Besten Dank schonmal für Eure Antworten.
Besten Dank schonmal für Eure Antworten.
-
Marlenchen
- Bewerbungshelfer
- Beiträge: 4175
- Registriert: 11.03.2004, 17:50
vielen Dank für die Rückmeldung. Aufsätze sind aus meiner Sicht "altmodisch". Wenn es um das Argumentieren warum gerade ich die Position besetzen sollte usw geht, kann man/ wird man auch wohl mittels der Selbstpräsentation oder ähnlicher "Wort-Form" notwendige Erkenntnise entnehmen können. Warum zusätzlich die schriftliche Form gewählt wird leuchtet mir daher nicht so wirklich ein.....
Wie dem auch sei, da muss ich nun durch
Wie dem auch sei, da muss ich nun durch
Englisch im Assessment Center (Übung)
Hallo!
ich wurde für nächste Woche zum AC bei einer größeren, vorallem international arbeitenden Firma eingeladen. In dem Brief stand, dass neben den normalen Übungen (Gruppendiskussion, Interview..) eine Englischübung statt finden wird. Hat jemand eine Idee was das für eine Übung sein könnte? Den schriftlichen Test habe ich bereits bestanden, der bestand ebenfalls zur Hälfte aus Englisch, deshalb denke ich, dass es dieses mal jedenfalls nicht schriftlich ist... würde mich sehr freuen wenn jemand einen Tipp hat, da Englisch leider nicht so zu meinen Stärken zählt.
LG
ich wurde für nächste Woche zum AC bei einer größeren, vorallem international arbeitenden Firma eingeladen. In dem Brief stand, dass neben den normalen Übungen (Gruppendiskussion, Interview..) eine Englischübung statt finden wird. Hat jemand eine Idee was das für eine Übung sein könnte? Den schriftlichen Test habe ich bereits bestanden, der bestand ebenfalls zur Hälfte aus Englisch, deshalb denke ich, dass es dieses mal jedenfalls nicht schriftlich ist... würde mich sehr freuen wenn jemand einen Tipp hat, da Englisch leider nicht so zu meinen Stärken zählt.
LG
Hallo,
das ist natürlich schwer einzuschätzen aber klassisch wäre zum Beipiel eine Selbstvorstellung auf Englisch oder dass zum Beispiel in einem der häufigen Rollenspiele der Gesprächspartner spontan auf Englisch wechselt.
Für die Selbstpräsentation kannst Du natürlich üben, ansonsten ist es wichtig die Ruhe zu bewahren und so gut zu sprechen wie man kann aber auch keine übermäßige Angst vor Grammatikfehlern etc zu haben, im Notfall freundlich und mit Händen & Füßen. Neben der Fremdsprache wird oft die Stressresistenz getestet also vor allem: freundlich bleiben.
Gerade internationale Firmen schulen ihre Mitarbeiter oft in Englisch, und den schriftlichen Test hast Du ja bereits bestanden.
Also; Viel Erfolg
das ist natürlich schwer einzuschätzen aber klassisch wäre zum Beipiel eine Selbstvorstellung auf Englisch oder dass zum Beispiel in einem der häufigen Rollenspiele der Gesprächspartner spontan auf Englisch wechselt.
Für die Selbstpräsentation kannst Du natürlich üben, ansonsten ist es wichtig die Ruhe zu bewahren und so gut zu sprechen wie man kann aber auch keine übermäßige Angst vor Grammatikfehlern etc zu haben, im Notfall freundlich und mit Händen & Füßen. Neben der Fremdsprache wird oft die Stressresistenz getestet also vor allem: freundlich bleiben.
Gerade internationale Firmen schulen ihre Mitarbeiter oft in Englisch, und den schriftlichen Test hast Du ja bereits bestanden.
Also; Viel Erfolg
-
ronaldo6796
- Beiträge: 33
- Registriert: 05.09.2012, 15:05
AC EINEN TURM BAUEN=TIPPS
Hallo,
Ich muss bald in ein assesment center gehen.ich weiß schon dass eine gruppenarbeit dran kommen wird.aber ich weiß genau dass ich in einer gruppe nicht klar komme.ich kann mich nicht beteiligen.
Welche tipps könnt ihr mir geben.
Soll ich,ich selbst sein?
Oder soll ich so tun als wer ich jemand anderes ,das ich garnicht bin,indem ich sinnlose sätze bei der gruppenarbeit sage?
Was soll ich tun,gibt mir tipps!!!!!!
Danke
Ich muss bald in ein assesment center gehen.ich weiß schon dass eine gruppenarbeit dran kommen wird.aber ich weiß genau dass ich in einer gruppe nicht klar komme.ich kann mich nicht beteiligen.
Welche tipps könnt ihr mir geben.
Soll ich,ich selbst sein?
Oder soll ich so tun als wer ich jemand anderes ,das ich garnicht bin,indem ich sinnlose sätze bei der gruppenarbeit sage?
Was soll ich tun,gibt mir tipps!!!!!!
Danke
Zuletzt geändert von ronaldo6796 am 17.09.2012, 15:24, insgesamt 1-mal geändert.
Hallo ronaldo6796,
der Vorteil eines ACs besteht darin, dass es nicht um das Bestehen von Aufgaben geht. Es gibt keine Gewinner und auch keine Verlierer. Im AC versucht das Unternehmen herauszufinden, welcher Bewerber mit seinem Kompetenzprofil am Besten zum Unternehmen passt. So kann es passieren, dass Du bei identischen Aufgabenstellungen beim Unternehmen A eine unde weiterkommst, beim Untzernehmen B dagegen nicht.
Deshalb hast Du es beim AC auch nicht auf der anderen Seite mit Prüfern zu tun, sondern mit "Beobachtern", die nur darauf achten, wie sich die Bewerber verhalten, wie sie sich gheben. Aus diesem Grunde solltest du alles machen, nur nicht Dich verbiegen. Denn wenn du versuchst, dich anders zu präsentieren, als Du bist, werden die Beobachter das bemerken. Und das ist das sichere Aus im AC. Denn es geht ja gerade darum, zu erfahren, wie der Bewerber so ist.
Bei Gruppenarbeiten geht es übrigens selten darum, der "Dominator" zu sein. Gib Dich einfach so wie Du bist; und wenn du das gefühl hast, Dich beteiligen zu wollen, sei es über Zustimmung, sei es über Verbesserungsvorschläge, Veränderungsvorschläge, dann bring Dich in die Gruppe ein. Ich bin mir sicher, dass nicht alles, was die anderen sagen, Deine Zustimmung finden wird. Und dann kannst Du Dich einbringen.
Viele Grüße aus Duisburg
der Vorteil eines ACs besteht darin, dass es nicht um das Bestehen von Aufgaben geht. Es gibt keine Gewinner und auch keine Verlierer. Im AC versucht das Unternehmen herauszufinden, welcher Bewerber mit seinem Kompetenzprofil am Besten zum Unternehmen passt. So kann es passieren, dass Du bei identischen Aufgabenstellungen beim Unternehmen A eine unde weiterkommst, beim Untzernehmen B dagegen nicht.
Deshalb hast Du es beim AC auch nicht auf der anderen Seite mit Prüfern zu tun, sondern mit "Beobachtern", die nur darauf achten, wie sich die Bewerber verhalten, wie sie sich gheben. Aus diesem Grunde solltest du alles machen, nur nicht Dich verbiegen. Denn wenn du versuchst, dich anders zu präsentieren, als Du bist, werden die Beobachter das bemerken. Und das ist das sichere Aus im AC. Denn es geht ja gerade darum, zu erfahren, wie der Bewerber so ist.
Bei Gruppenarbeiten geht es übrigens selten darum, der "Dominator" zu sein. Gib Dich einfach so wie Du bist; und wenn du das gefühl hast, Dich beteiligen zu wollen, sei es über Zustimmung, sei es über Verbesserungsvorschläge, Veränderungsvorschläge, dann bring Dich in die Gruppe ein. Ich bin mir sicher, dass nicht alles, was die anderen sagen, Deine Zustimmung finden wird. Und dann kannst Du Dich einbringen.
Viele Grüße aus Duisburg
-
ronaldo6796
- Beiträge: 33
- Registriert: 05.09.2012, 15:05
Hallo ronaldo6796,
überlege Dir, wo deine Stärken liegen:
Bist Du der handwerkliche Typ, dann übernehme den Part der Umsetzung.
Bist Du eher der Planer, dann bringe Dich dort mit den konstruktiven Vorschlägen ein.
Bist Du eher der Organisator, spiele dort Deine Stärken aus.
So wirst du ich "am Besten" präsentieren können.
Viel Erfolg aus Duisburg
überlege Dir, wo deine Stärken liegen:
Bist Du der handwerkliche Typ, dann übernehme den Part der Umsetzung.
Bist Du eher der Planer, dann bringe Dich dort mit den konstruktiven Vorschlägen ein.
Bist Du eher der Organisator, spiele dort Deine Stärken aus.
So wirst du ich "am Besten" präsentieren können.
Viel Erfolg aus Duisburg
Postkorb-Übung unterschätzt
Servus,
ich habe vor kurzem bei einem AC mitgemacht und alle Aufgaben wie Rollenspiel oder Präsentation auch zu meiner Zufriedenheit gut gemeistert.
Dann kam eine sog. "Postkorb"-Übung, dort wurden die Bewerber in Stresssituationen gebracht und man hat das Arbeitsverhalten beobachtet.
Ich musst einen Terminkalender führen, unzählige Anrufe annehmen und bearbeiten, dazu noch Mathe- und Logikaufgaben lösen.
Die Aufgaben habe ich erstmal hinten angesetzt und mich um die Termine und Buchführung gekümmert. Ich habe aber schnell gemerkt, dass ich echt in Schwierigkeiten komme, da kaum Aufgaben im Heft erledigt wurden.
Diese Übung ging nicht sehr stark ins Gesamtergebnis ein, aber ich habe es schlichtweg unterschätzt. Kann man solch eine Arbeitsteilung üben?
LG
ich habe vor kurzem bei einem AC mitgemacht und alle Aufgaben wie Rollenspiel oder Präsentation auch zu meiner Zufriedenheit gut gemeistert.
Dann kam eine sog. "Postkorb"-Übung, dort wurden die Bewerber in Stresssituationen gebracht und man hat das Arbeitsverhalten beobachtet.
Ich musst einen Terminkalender führen, unzählige Anrufe annehmen und bearbeiten, dazu noch Mathe- und Logikaufgaben lösen.
Die Aufgaben habe ich erstmal hinten angesetzt und mich um die Termine und Buchführung gekümmert. Ich habe aber schnell gemerkt, dass ich echt in Schwierigkeiten komme, da kaum Aufgaben im Heft erledigt wurden.
Diese Übung ging nicht sehr stark ins Gesamtergebnis ein, aber ich habe es schlichtweg unterschätzt. Kann man solch eine Arbeitsteilung üben?
LG
Der Sinn der Postkorb-Übung besteht ja gerade darin, den Kandidaten unter Stress zu setzen. Die Anzahl der Aufgaben ist so ausgewählt, dass sie für den Zeitraum zu viele sind. Es sollte daher nicht das primäre Ziel sein, alle Aufgaben zu lösen, sondern eben die wichtigsten Aufgaben möglichst fehlerlos.