Kurze Frage zur Kurzbewerbung
Kurze Frage zur Kurzbewerbung
Hallo alle zusammen;
hab mal wieder eine bzw zwei fragen:
1)bei einer kurzbewerbung, muß ich da auch lebenslauf, zeugnisse mitschicken?? oder reicht nur das anschreiben???
2)ich hab bei ner firma angerufen und nachgefragt ob sie offene stellen haben bzw aushilfen oder vollzeit suchen (egal in welchem bereich), und da wurde mir gesagt ich solle eine kurzbewerbung schicken an den herrn soundso. der sich dann ggf. bei mir melden würde, sollte er was passendes für mich haben. ich weiß jetzt nicht was ich da schreiben könnte. kann ja schlecht schreiben: bewerbung um eine arbeitsstelle als aushilfe, vollzeit oder auch teilzeit.
hört sich ja bescheuert an.
vielleicht kann mir ja jemand nen kleinen tipp geben.
danke schon mal im vorraus
LG
hab mal wieder eine bzw zwei fragen:
1)bei einer kurzbewerbung, muß ich da auch lebenslauf, zeugnisse mitschicken?? oder reicht nur das anschreiben???
2)ich hab bei ner firma angerufen und nachgefragt ob sie offene stellen haben bzw aushilfen oder vollzeit suchen (egal in welchem bereich), und da wurde mir gesagt ich solle eine kurzbewerbung schicken an den herrn soundso. der sich dann ggf. bei mir melden würde, sollte er was passendes für mich haben. ich weiß jetzt nicht was ich da schreiben könnte. kann ja schlecht schreiben: bewerbung um eine arbeitsstelle als aushilfe, vollzeit oder auch teilzeit.
hört sich ja bescheuert an.
vielleicht kann mir ja jemand nen kleinen tipp geben.
danke schon mal im vorraus
LG
Hi!
Soweit ich weiß, bei Kurzbewerbung Anschreiben und Lebenslauf: https://www.bewerbung-forum.de/kurzbewerbung.html
Liebe Grüße und viel Erfolg,
Verena
Soweit ich weiß, bei Kurzbewerbung Anschreiben und Lebenslauf: https://www.bewerbung-forum.de/kurzbewerbung.html
Liebe Grüße und viel Erfolg,
Verena
Also Deckblatt ist ja sowieso keine Pflicht.mountisa hat geschrieben:Hallo Leute,l
soweit ich weiß Lebenslauf und Anschreiben.
Aber ohne Deckblatt und Zeugnisse ist es doch keine richtige Bewerbung.
Gruß mountisa
Und wenn die das explizit sagen, dass sie eine KURZbewerbung haben wollen, dann sollte man es auch so machen! Zeugnisse etc bringt man dann zum V-Gespräch mit oder schickt sie nach, je nachdem, was gewünscht wird.
LG,Verena
Hallo candyy!
Viel spannender ist ja die zweite Frage. Bist Du da schon weiter?
Wenn Du bzgl. Arbeitszeiten und -inhalten flexibel bist, würde ich auf jeden Fall schon einmal keine ellenlange Aufzählung als "Betreff" liefern... einfach "Bewerbung als Mitarbeiterin in Ihrem Unternehmen"... oder so ähnlich...
Dann würde ich versuchen in zwei, drei schönen Sätzen meine Stärken und Erfahrungen (ggf. bevorzugte Tätigkeitsbereiche) allgemein zusammen zu fassen - und dann den Bogen zu Deinem Telefonat schlagen: Dass [Dein(e) Gesprächsparter(in)] Dir geraten hat, ihn [besagtem Herrn Sowieso] auf eine evtl. passende Stelle anzusprechen...
Wenn Du vorzeigbare Zeugnisse oder sonstige Referenzen hast, kannst Du noch anbieten, die bei Interesse nachzureichen. Ein nett formuliertes Dankeschön und einen Gruss...
Ich glaube ganz + gar nicht, dass das bescheuert klingen muss...
Viel spannender ist ja die zweite Frage. Bist Du da schon weiter?
Wenn Du bzgl. Arbeitszeiten und -inhalten flexibel bist, würde ich auf jeden Fall schon einmal keine ellenlange Aufzählung als "Betreff" liefern... einfach "Bewerbung als Mitarbeiterin in Ihrem Unternehmen"... oder so ähnlich...
Dann würde ich versuchen in zwei, drei schönen Sätzen meine Stärken und Erfahrungen (ggf. bevorzugte Tätigkeitsbereiche) allgemein zusammen zu fassen - und dann den Bogen zu Deinem Telefonat schlagen: Dass [Dein(e) Gesprächsparter(in)] Dir geraten hat, ihn [besagtem Herrn Sowieso] auf eine evtl. passende Stelle anzusprechen...
Wenn Du vorzeigbare Zeugnisse oder sonstige Referenzen hast, kannst Du noch anbieten, die bei Interesse nachzureichen. Ein nett formuliertes Dankeschön und einen Gruss...
Ich glaube ganz + gar nicht, dass das bescheuert klingen muss...