Formulierungshilfe befristeter Vertrag für Bewerbung
Formulierungshilfe befristeter Vertrag für Bewerbung
Hallo, ich brauche eure Hilfe!!!!
Und zwar möchte ich mich weiterhin bewerben, weil ich nur einen befristeten Vertrag von 4 Monaten bekommen habe. Ich meine es besteht ja die Möglichkeit das mein Vertrag verlängert wird, aber wenn nicht möchte ich halt nicht ohne gar nichts da stehen.
Ich arbeite jetzt ca. 2 Wochen bei meiner neuen Arbeit und mir macht es Spass.
Wie soll ich das in die Bewerbung reinbringen, das ich zwar arbeit habe aber jetzt schon wieder nach einer neuen Ausschau halte ?
Und noch eine Frage, ich wurde zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen welches Vormittags ist. Soll ich meienr Firma das Schreiben zeigen und sagen das ich dorthin möchte und gerne Urlaub hätte oder soll ich versuchen den Termin Nachmittags zu verlgen? Es soll nämlich nciht so aussehen als ob ich weg von dieser firma möchte. Ich würde gerne bleiben.
Und zwar möchte ich mich weiterhin bewerben, weil ich nur einen befristeten Vertrag von 4 Monaten bekommen habe. Ich meine es besteht ja die Möglichkeit das mein Vertrag verlängert wird, aber wenn nicht möchte ich halt nicht ohne gar nichts da stehen.
Ich arbeite jetzt ca. 2 Wochen bei meiner neuen Arbeit und mir macht es Spass.
Wie soll ich das in die Bewerbung reinbringen, das ich zwar arbeit habe aber jetzt schon wieder nach einer neuen Ausschau halte ?
Und noch eine Frage, ich wurde zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen welches Vormittags ist. Soll ich meienr Firma das Schreiben zeigen und sagen das ich dorthin möchte und gerne Urlaub hätte oder soll ich versuchen den Termin Nachmittags zu verlgen? Es soll nämlich nciht so aussehen als ob ich weg von dieser firma möchte. Ich würde gerne bleiben.
Hallo Mr. Kitten!
Du warst doch derjenige, in dessen Vertrag man die "Anweisung" untergebracht hatte, sich auf jeden Fall frühzeitig um eine anderweitige Anschlusstätitgkeit zu bemühen? Nichts anderes machst Du gerade!
Ich würde mir tatsächlich geradeaus mit genau dieser Begründung frei nehmen (eine Tatsache ankündigen ... NICHT fragen)... ganz treuherzig... um quasi Deinen Vertragspflichten nachzukommen... und davor + danach richtig ordentlich arbeiten. Gesamtlinie: Denen zeigen
a) was sie an Dir haben
b) dass sie etwas tun werden müssen, um Dich zu behalten...
Ich würde auch weder das Schreiben zeigen, noch den Namen des anderen Betriebs nennen... sicher ist sicher...
Du warst doch derjenige, in dessen Vertrag man die "Anweisung" untergebracht hatte, sich auf jeden Fall frühzeitig um eine anderweitige Anschlusstätitgkeit zu bemühen? Nichts anderes machst Du gerade!
Ich würde mir tatsächlich geradeaus mit genau dieser Begründung frei nehmen (eine Tatsache ankündigen ... NICHT fragen)... ganz treuherzig... um quasi Deinen Vertragspflichten nachzukommen... und davor + danach richtig ordentlich arbeiten. Gesamtlinie: Denen zeigen
a) was sie an Dir haben
b) dass sie etwas tun werden müssen, um Dich zu behalten...
Ich würde auch weder das Schreiben zeigen, noch den Namen des anderen Betriebs nennen... sicher ist sicher...
Ich dachte, Du wärst schon eingeladen?!?
Davon abgesehen, ist es doch das Normalste der Welt, sich nach einem neuen Job umzusehen, wenn der momentane befristet ist. Alles ANDERE wäre komisch... und würde auch keinen guten Eindruck machen... so nach dem Motto: "Warum sollte der Typ sich für UNS ins Zeug legen, wenn er sich noch nicht einmal um SEINEN Kram kümmert?"...
Was das Anschreiben angeht, finde ich die Situation gar nicht so verkehrt... die "positive" Begründung eines Wechsels ist eigentlich in fast allen anderen Situationen deutlich schwieriger...
"Meine momentane Tätigkeit als [...] bei [...] ist bis zum xx.xx.xx befristet. Im Anschluss daran..." ... irgendwie so...
Haltung ist der entscheidende Punkt - sowohl in Deiner jetzigen Firma, als auch gegenüber jeder anderen!
Davon abgesehen, ist es doch das Normalste der Welt, sich nach einem neuen Job umzusehen, wenn der momentane befristet ist. Alles ANDERE wäre komisch... und würde auch keinen guten Eindruck machen... so nach dem Motto: "Warum sollte der Typ sich für UNS ins Zeug legen, wenn er sich noch nicht einmal um SEINEN Kram kümmert?"...
Was das Anschreiben angeht, finde ich die Situation gar nicht so verkehrt... die "positive" Begründung eines Wechsels ist eigentlich in fast allen anderen Situationen deutlich schwieriger...
"Meine momentane Tätigkeit als [...] bei [...] ist bis zum xx.xx.xx befristet. Im Anschluss daran..." ... irgendwie so...
Haltung ist der entscheidende Punkt - sowohl in Deiner jetzigen Firma, als auch gegenüber jeder anderen!
Also die Formulierung hört sich schon gut an !
Meine momentane Tätigkeit als [...] bei [...] ist bis zum xx.xx.xx befristet.
Was soll ich dann weiter schreiben ?
Im Anschluss daran ....
oder so ?
Meine momentane Tätigkeit bei ***** in der Produktion ist bis zum 30.06.2007 befristet und deshalb suche ich ab diesem Termin eine neue Anstellung.
Meine momentane Tätigkeit als [...] bei [...] ist bis zum xx.xx.xx befristet.
Was soll ich dann weiter schreiben ?
Im Anschluss daran ....
oder so ?
Meine momentane Tätigkeit bei ***** in der Produktion ist bis zum 30.06.2007 befristet und deshalb suche ich ab diesem Termin eine neue Anstellung.
Noch besser... konkrete Aussagen sind immer gut!
Wenn die aktuelle Tätigkeit ungefähr Deinen Wünschen und Fähigkeiten entspricht, kannst Du noch präziser werden:
"Meine momentane Tätigkeit als **** bei ***** in der Produktion ist bis zum 30.06.2007 befristet..."
Wenn Dein Job keine "offizielle" Gesamtbezeichnung hast, kannst Du Deine Aufgaben dort auch umschreiben:
"Momentan bin ich bei ***** in der Produktion tätig. Meine Aufgaben dort sind ***, **** und *****. Da diese Arbeit bis zum 30.06.2007 befristet ist..."
Es geht eigentlich immer darum, zu vermitteln, dass das, was Du tust einen gewissen Wert hat - für Dich und für die Firma! Was man ansonsten noch davor und danach schreiben könnte, kann ich ohne nähere Hintergrund- Informationen leider auch nicht sagen...
Hast Du eigentlich eine Berufsausbildung? Lehrgänge gemacht? Sonstige Arbeitserfahrungen? Weitere Ziele im (Arbeits)Leben? In welcher Art von Tätigkeit bist Du gut? Wie äussert sich das? Solche Dinge können für Arbeitgeber interessant sein...
Wenn die aktuelle Tätigkeit ungefähr Deinen Wünschen und Fähigkeiten entspricht, kannst Du noch präziser werden:
"Meine momentane Tätigkeit als **** bei ***** in der Produktion ist bis zum 30.06.2007 befristet..."
Wenn Dein Job keine "offizielle" Gesamtbezeichnung hast, kannst Du Deine Aufgaben dort auch umschreiben:
"Momentan bin ich bei ***** in der Produktion tätig. Meine Aufgaben dort sind ***, **** und *****. Da diese Arbeit bis zum 30.06.2007 befristet ist..."
Es geht eigentlich immer darum, zu vermitteln, dass das, was Du tust einen gewissen Wert hat - für Dich und für die Firma! Was man ansonsten noch davor und danach schreiben könnte, kann ich ohne nähere Hintergrund- Informationen leider auch nicht sagen...
Hast Du eigentlich eine Berufsausbildung? Lehrgänge gemacht? Sonstige Arbeitserfahrungen? Weitere Ziele im (Arbeits)Leben? In welcher Art von Tätigkeit bist Du gut? Wie äussert sich das? Solche Dinge können für Arbeitgeber interessant sein...
mr.kitten hat geschrieben: Habe eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker
Hey, das wird ja immer besser - vor allem die QS ist nochmal ein massiver Sprung nach vorne, was den Eindruck angeht, den man von Dir hat... das Wort "Produktion" allein sagt NICHTS von all dem aus!mr.kitten hat geschrieben: Ich montier verschiede Bauteile und führe Qualitätskontrollen durch!
Jetzt lass Dir doch nicht jedes Wort einzeln aus der Nase ziehen...
Versuch mal eine ganze Bewerbung am Stück!