Wenn du dich für eine zweite Ausbildung entschieden hast, dann willst du mit deiner Bewerbung potenzielle Arbeitgeber von dir überzeugen. Wichtig ist dabei, dass du im Bewerbungsanschreiben vor allem Argumente …
Das Anschreiben deiner E-Mail-Bewerbung schreibst du nicht in den E-Mail-Text, sondern du sendest das Anschreiben im Anhang als separate PDF-Datei mit. So kommen deine Bewerbungsunterlagen beim Empfänger 100 Prozent in …
Selbstverständlich kann der Fall eintreten, dass du deine Bewerbung zurückziehen musst oder willst. Dafür kann es die unterschiedlichsten Gründe geben. Du solltest diesen Sinneswandel dem Arbeitgeber dann so schnell wie …
Ein Ausbildungsabbruch ist in jungen Jahren nicht ungewöhnlich. Trotzdem darfst du den Fokus im Anschreiben nicht zu sehr auf die abgebrochene Ausbildung legen. Überzeuge die Bewerbungsleserin in einem individuellen Anschreiben …
Du musst dich für deine Selbstständigkeit bzw. Freiberuflichkeit nicht rechtfertigen. Die Vergangenheit ist Vergangenheit. Gedanklich solltest du dich bei der Gestaltung deiner Bewerbung aus Selbstständigkeit mit der beruflichen Zukunft beim …
Wenn du dich als Fachkraft bei einem Einsatz über eine Arbeitnehmerüberlassung bei einer Entleihfirma bewährst, dann kommen häufig die Vorgesetzten auf dich zu, um eine Übernahme aus Zeitarbeit in Festanstellung …
Für viele Arbeitskräfte ist es völlig normal, für einen passenden Job den Wohnort zu wechseln. Denn Flexibilität und Mobilität spielen in der modernen Arbeitswelt eine wichtige Rolle. Für bestimmte Jobs …
Neben dem Versand deiner Bewerbung per Post, Bewerbungsformular oder E-Mail hast du noch die Möglichkeit, deine Bewerbung persönlich abzugeben. Eine persönliche Abgabe der Bewerbung ist immer dann sinnvoll, wenn du …
In vielen Branchen suchen Arbeitgeber händeringend nach neuen Arbeitskräften, aber gerade für viele jüngere Bewerber ist das übliche Bewerbungsverfahren zu umfangreich und zu langatmig. So schicken die Bewerber dann keine …
Die Bewerbung aus ungekündigter Stellung ist der Normalfall. In den seltensten Fällen wird der aktuelle Arbeitgeber vom Bewerber explizit auf die eigenen Bewerbungsbemühungen hingewiesen. Dazu besteht auch keine Pflicht. Auch …