Hallo alle zusammen
Nach vielen Jahren bin ich wieder hier gelandet: Nach meiner langen Elternzeit fange ich wieder an mich zu bewerben (quasi von null, und leider sind meine Arbeitsmarktchancen nicht gerade rosig, aber das ist ein anderes Thema...).
Nun habe ich eine Anzeige gesehen als Aushilfe an einer Kundeninformation. Leider ohne Ansprechpartner, an wen das Anschreiben gerichtet sein soll. Lediglich Emailadresse steht dabei. Ich habe schon auf der Homepage gesucht, aber da es sich um ein grosses Einkaufscenter handelt, stehen keine Menschen darauf. Ich habe also angerufen, und mir wurde wiederum nur die Emailadresse genannt. Als ich fragte, an wen ich die Bewerbung genau richten kann, wurde mir gesagt, das muss ich nicht Schreibe ich nun tatsächlich Sehr geehrte Damen und Herren, oder gibt es noch eine bessere Variante?
Ausserdem noch eine Frage zur Kinderbetreuung. Muss ich das im Anschreiben erwähnen? Problem ist nämlich, dass ich noch keine Kinderbetreuung habe. Ich wohne in der Schweiz, da kann man sich eine Kita ohne zweites Gehalt leider nicht leisten. Mein grosses Kind geht mit 5 Jahren in den obligatorischen Kindergarten, das kleine Kind ist 2 und bei mir daheim. Natürlich kann ich nicht innerhalb von 1 Wochen eine Betreuung realisieren, aber irgendwie muss ich ja Fuss fassen. Sollte ich also besser nichts erwähnen (dass die Betreuung eben NICHT schon geritzt ist)? Falls ich wirklich zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werde hoffe ich auf eine kurzfristige Lösung, wohin ich die Kinder bringen kann. Und falls ich die Stelle wirklich bekommen sollte, kümmere ich mich natürlich sofort um Kita (geht in der Schweiz zum Glück relativ schnell).
Danke für eure Hilfe
Kein Ansprechpartner / Kinderbetreuung
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- Registriert: 14.01.2015, 13:40
Re: Kein Ansprechpartner / Kinderbetreuung
Hallo, ich war in einer ähnlichen Situation. Habe mich aus der Elternzeit heraus beworben, war allerdings noch in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis. Ich habe nur im Lebenslauf vermerkt, dass ich in Elternzeit bin. Also so:
XX/201X: Firma ABC, Musterstadt (seit XX/201X in Elternzeit)
Im Anschreiben habe ich es nicht erwähnt.
Du musst aber damit rechnen, dass das Thema Kinderbetreuung im Vorstellungsgespräch angeschnitten wird, wenn es z. B. darum geht, an welchen Tagen Du arbeiten kannst. Da bei uns die Betreuung schon geregelt war, habe ich es selbst angesprochen, weil ich auch zeigen wollte, dass ich mit den Arbeitsstunden flexibel sein kann.
Viel Erolg
XX/201X: Firma ABC, Musterstadt (seit XX/201X in Elternzeit)
Im Anschreiben habe ich es nicht erwähnt.
Du musst aber damit rechnen, dass das Thema Kinderbetreuung im Vorstellungsgespräch angeschnitten wird, wenn es z. B. darum geht, an welchen Tagen Du arbeiten kannst. Da bei uns die Betreuung schon geregelt war, habe ich es selbst angesprochen, weil ich auch zeigen wollte, dass ich mit den Arbeitsstunden flexibel sein kann.
Viel Erolg